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In unserem Erstgespräch schauen wir, ob eine Zusammenarbeit für beide Seiten das Richtige ist.

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Vorteile

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Effiziente Rekrutierung – Zeit und Ressourcen sparen

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Professioneller Kundenumgang

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Zuverlässigkeit

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Anpassungsfähigkeit

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FAQ

FAQ

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Häufig gestellte Fragen

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Welche Positionen kann Happy Jobs besetzen?

Happy Jobs kann alle Positionen in jeder Branche besetzen – von Fachkräften, Azubis bis hin zu leitenden Positionen.

Ist Happy Jobs eine klassische Agentur?

Wir sind Unternehmensberatung und Dienstleister zugleich. Unser Team besteht sowohl aus Strategen, Kreativen und Marketing-Experten. Unsere Software zeigt uns jederzeit an, wo unsere Partner gerade Nachholbedarf haben, um gezielt und effizient Mitarbeiter zu gewinnen und zu binden.

Was unterscheidet Happy Jobs von Social Recruiting?

Social Media sollte nur ein Teil der Arbeitgeberpräsenz sein. Happy Jobs nutzt die gesamte Power der digitalen Medien und kombiniert diese, um Bewerber ganzheitlich und plattformübergreifend zu erreichen und emotional abzuholen.

Wie lange dauert es, bis eine passende Fachkraft gefunden wird?

Die Dauer hängt von der Position und den Anforderungen ab. In der Regel können wir jedoch innerhalb weniger Wochen passende Kandidaten vorstellen, da wir auf ein großes Netzwerk und moderne Rekrutierungsmethoden zurückgreifen.

Wie stellt Happy Jobs sicher, dass der Kandidat wirklich zum Unternehmen passt?

Wir führen tiefgehende Vorgespräche und nutzen branchenspezifische Auswahlverfahren, um sicherzustellen, dass der Kandidat sowohl fachlich als auch menschlich in Ihr Unternehmen passt.

Was kostet die Zusammenarbeit mit Happy Jobs?

Unsere Preise variieren je nach Position und Anforderungsprofil. Gerne erstellen wir Ihnen ein individuelles Angebot und erläutern transparent die Kosten.

Kann Happy Jobs auch bei der Personalplanung und langfristigen Rekrutierungsstrategien unterstützen?

Ja, neben der klassischen Personalsuche bieten wir auch HR-Consulting an und unterstützen Sie dabei, eine nachhaltige Personalstrategie zu entwickeln, die Ihre langfristigen Ziele berücksichtigt.

Welche Positionen kann Happy Jobs besetzen?

Happy Jobs kann alle Positionen in jeder Branche besetzen – von Fachkräften, Azubis bis hin zu leitenden Positionen.

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Ja, neben der klassischen Personalsuche bieten wir auch HR-Consulting an und unterstützen Sie dabei, eine nachhaltige Personalstrategie zu entwickeln, die Ihre langfristigen Ziele berücksichtigt.

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